時世代育成支援対策としての雇用環境整備に取り組む行動計画の策定。

１、計画期間　平成２８年１２月１日～平成３１年１２月１日
２、内容
　　目標１：　３歳以上の子供を養育する労働者に対する所定外労働の制限
　　目標２：　所定外労働の削減の為の措置の実施
　対策１：平成２８年１２月１日～
　　労働時間の短縮と作業者の負担を軽減する為に新規設備投資を行い
　　作業時間の軽減に繋げている。
　　また、原則水曜日をノー残業デーとして実施している。
　　目標３：労働者が子供の看護のための休暇について、時間単位で所得できる等
　　　　　　　利用しやすい制度の導入。
　対策２：平成２８年１２月１日～
　　新たに対応できる欠勤・休暇申請届けを用意しました。
　　